钉钉1号直聘推荐在哪操作

更新时间: 2024-09-10 19:26:31作者: 网站编辑阅读量: 176

钉钉1号直聘推荐是钉钉企业内部招聘平台上的一个功能，它可以帮助企业快速找到合适的候选人，并提高招聘效率。本文将介绍钉钉1号直聘推荐的使用方法和注意事项。

1. 登录钉钉企业内部招聘平台

首先，打开钉钉企业内部招聘平台，输入企业账号和密码进行登录。如果还没有企业账号，可以联系企业管理员进行注册。

2. 创建职位

在登录成功后，点击左侧导航栏中的“招聘管理”，然后点击“职位管理”，进入职位管理页面。在该页面中，点击“创建职位”，填写职位信息，包括职位名称、职位描述、工作地点、薪资范围等。填写完毕后，点击“保存”按钮即可创建职位。

3. 发布职位

在职位创建完成后，点击左侧导航栏中的“招聘管理”，然后点击“职位管理”，进入职位管理页面。在该页面中，找到刚刚创建的职位，点击“发布”按钮即可将职位发布到钉钉1号直聘推荐中。

4. 设置推荐渠道

在发布职位后，点击左侧导航栏中的“招聘管理”，然后点击“招聘渠道管理”，进入招聘渠道管理页面。在该页面中，找到“钉钉1号直聘推荐”选项，点击“编辑”按钮，然后选择推荐渠道，设置推荐渠道的权重和推荐时间等信息。

5. 推荐候选人

在设置推荐渠道后，钉钉1号直聘推荐会自动将职位信息推荐给符合职位要求的候选人。候选人可以在钉钉企业内部招聘平台中查看推荐的职位，并提交申请。企业管理员可以在钉钉企业内部招聘平台中查看候选人信息，并进行筛选和面试。

总结

钉钉1号直聘推荐是钉钉企业内部招聘平台上的一个功能，可以帮助企业快速找到合适的候选人，并提高招聘效率。企业管理员需要登录钉钉企业内部招聘平台，创建职位、发布职位、设置推荐渠道，并推荐候选人。通过这些步骤，企业可以轻松地招聘到合适的人才。